近日，江苏徐州邳州市发布人才引育支持政策，对正高、副高、中级职称专业技术人才，分别给予每月3000元、1500元、1000元的生活补贴，最长3年。

具体如下：

青年人才生活补贴

一、适用人才范围

(1)高校毕业生。2024年11月1日起引进的毕业五年内的博士及全日制普通高校硕士、本科毕业生（含经过教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证的境外留学归国人员），在我市注册且正常纳税、足额缴纳社会保险的企业就业。

(2)专业技术人才。2024年11月1日起引进的40周岁以下（含40周岁），具有正高级、副高级、中级职称的专业技术人才，在我市注册且正常纳税、足额缴纳社会保险的企业就业。

(3)技能人才。2024年11月1日起引进的40周岁以下（含40周岁）的高级技师、技师，在我市注册且正常纳税、足额缴纳社会保险的企业就业。

二、适用企业范围

邳州市市属企业（申报补贴的企业为纳税50万以上高新技术企业，纳税100万以上工业、服务业企业，上年度及本年度重大工业、服务业项目企业，经市委人才办认定的人才企业）。

三、资助标准

（一）高校毕业生补贴

对博士、硕士、本科毕业生，分别给予每月3000元、1500元、1000元的生活补贴，最长3年。

（二）专业技术人才补贴

对正高、副高、中级职称专业技术人才，分别给予每月3000元、1500元、1000元的生活补贴，最长3年。

（三）技能人才补贴

对高级技师、技师，分别给予每月1500元、1000元的生活补贴，最长3年。

（四）企业引才奖励

自然年度内首次引进20名及以上符合条件的高校毕业生，并为其在我市缴纳企业职工基本养老保险且正常缴费连续满1年及以上。按照每人500元标准，给予引才企业一次性引才奖励。

三、联系方式

（一）高校毕业生

市人社局人力资源办公室，联系电话：0516-86227266

（二）专业技术人才

市人社局专业技术人员管理科，联系电话：0516-86288692

（三）高技能人才

市人社局技能人才评价中心，联系电话:0516-86336398

一建证书对应中级职称，可申请1000元/月补贴

江苏住建厅发布的《省住房和城乡建设厅关于报送2025年度建设工程中、初级专业技术资格评审材料的通知》中明确指出：通过全国统一考试，取得《江苏省专业技术类职业资格和职称对应目录》所列职业资格考试合格证书的专业技术人才，其职业资格可对应相应系列和层级职称。

申报人现从事建设工程专业，符合晋升条件的，可直接申报相应层级建设工程专业职称，其资历按职业资格证书批准日期起算，申报评审条件按现行资格条件执行。

根据《江苏省专业技术类职业资格和职称对应目录》，一级建造师对应工程师职称，也就是中级职称。

所以说，持有一建证书的小伙伴可以申请领取每月1000元的生活补贴，最长3年。

该地区其他人才奖励说明如下：

博士后人才在邳工作资助

一、适用对象

2024年11月1日起，进入我市企业博士后科研工作站或省博士后创新实践基地(以下简称工作站)从事规定期限科学研究的博士后。

(一)经国家、省博士后管理部门批准，由我市企业博士后科研工作站或省创新实践基地引进，从事科研工作的博士后研究人员。

(二)全职进入工作站期满一年，与设站单位签订劳动合同，在我市参加企业职工基本养老保险，且正常缴费连续满一年。

二、资助标准

(一)在站科研补助。给予工作站一次性科研补助10万元/人。

(二)生活补贴。给予在站博士后每人每月3000元生活补贴，以实际在站时间为准，最长补贴三年。

三、联系方式

市人社局专业技术人员管理科，联系电话：0516-86288692

高技能人才奖励

一、奖励对象

(一)2024年11月1日起由我市组织参加的世界技能大赛、全国技能大赛、江苏技能状元大赛获奖选手、教练团队及所在单位。

(二)2024年11月1日起在职期间新获得高级技师职业资格（技能等级）证书的企业职工。

二、奖励标准

(一)大赛奖励

1.对获得世界技能大赛金牌选手给予个人32万元、所在单位10万元、教练团队8万元奖励，对银牌选手给予个人26万元、所在单位8万元、教练团队6万元奖励，对铜牌选手给予个人20万元、所在单位6万元、教练团队4万元奖励。

2.对获得全国技能大赛金牌选手给予个人20万元、所在单位6万元、教练团队4万元奖励，对银牌选手给予个人15万元、所在单位5万元、教练团队3万元奖励，对铜牌选手给予个人 10万元、所在单位4万元、教练团队2万元奖励。

3.对江苏技能状元大赛获奖选手给予职工组状元个人10万元、学生组状元个人5万元、所在单位4万元、教练团队2万元奖励，职工组二等奖个人5万元、学生组二等奖个人3万元、所在单位3万元、教练团队1.5万元奖励，职工组三等奖个人4万元、学生组三等奖个人2万元、所在单位2万元、教练团队1万元奖励。

(二)获证奖励

新获得高级技师职业资格（技能等级）证书的企业职工，给予个人一次性5000元奖励。政策有效期内获得多个证书的，每人限领1次。

三、联系方式

市人社局技能人才评价中心，联系电话:0516-86336398

企业在职人才激励

一、奖励对象

2024年11月1日起在职期间新取得博士学位或正高级职称的企业职工。

(1)在我市注册且正常纳税、足额缴纳社会保险的企业就业，或企业注册地在我市且正常纳税的创业人员。（申报补贴的企业为纳税50万以上高新技术企业，纳税100万以上工业、服务业企业，上年度及本年度重大工业、服务业项目企业，经市委人才办认定的人才企业）。

(2)在我市参加企业职工基本养老保险，且正常缴费连续满6个月，并与企业签订三年及以上期限劳动合同。

二、奖励标准

给予个人10000元奖励，每人每类别限领1次。

三、联系方式

1.新取得博士学位奖励

市人社局人力资源办公室，联系电话：0516-86227266

2.新取得正高级职称奖励

市人社局专业技术人员管理科，联系电话0516-86288692

有证、有职称、有学历非常吃香的，即使占不全，有其一二也挺好的了