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职称评价新趋势:多省市试点“以考代评”改革

2025-07-01 11:05

6809

匠人教育

贵州近日发布了一则通知:



原文链接


https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/zyjszcpp/zyjszwps/202506/t20250609_88111994.html?sessionid=


重点提要


考试范围全覆盖:建筑工程类11个专业(含新增消防专业)初、中级职称全部“以考代评”。


报考门槛明确:本科1年可考助理工程师,本科5年可考工程师(年限算至2025年底)。


考试标准化:全省统一大纲、统一试题、统一合格线。


继续教育硬要求:每年不少于90学时(乡镇45学时),专业课占比2/3。


改革趋势方向


从湖南到河南,从山东到山西,再到现在的贵州,“以考代评”多地铺开。


多省市推进“以考代评 ”


1、河南省人社厅明确在经济、会计等系列(专业),初中级全部实行以考代评,考试通过视同具备相应的专业技术任职资格。



2、潍坊市人社局通知自2022年起,潍坊市建设工程专业初级、中级职称实行“以考代评”试点。



3、湖南省人社厅发布,为促进专业技术人员更加合理流动和使用,减少重复评价,提高职称认定效率,取消层级评审,统一以考代评获得相应职称。



4、山东济宁今年发布了一个新的通知,将建设工程领域的副高级职称也纳入了考评结合的试点范围。



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